Realne wsparcie, nie kolejna karta
Pracownik rozmawia z psychologiem i psychoterapeutą, a nie z infolinią czy chatbotem.
Rezerwujesz stałe godziny dostępności dedykowanego psychologa i psychoterapeuty, a Twoi pracownicy po prostu z nich korzystają: online, poufnie i bez kolejek. Płacisz jedną stałą kwotę miesięcznie.
Stres, przeciążenie i trudne sytuacje życiowe wpływają na pracę całego zespołu. Szybki dostęp do specjalisty pomaga reagować, zanim problem urośnie.
Pracownik rozmawia z psychologiem i psychoterapeutą, a nie z infolinią czy chatbotem.
Twoja firma ma swojego stałego specjalistę. Pracownik nie trafia za każdym razem do kogoś innego, więc może budować zaufanie i kontynuować pracę.
Godziny są zarezerwowane dla Twojej firmy. Pracownik rezerwuje termin w kilka kliknięć przez kalendarz online, bez telefonów i czekania tygodniami.
Konsultacje odbywają się online, więc pracownik może skorzystać ze wsparcia z biura, z domu lub z delegacji.
Treść rozmów i dane osób korzystających ze wsparcia nie trafiają do pracodawcy. To buduje zaufanie.
Jedna stała kwota miesięcznie. Bez rozliczania pojedynczych wizyt i bez niespodzianek na fakturze.
Chcesz sprawdzić, jak to zadziała w Twojej firmie?
Umów bezpłatną rozmowęZostawiasz kontakt, a my oddzwaniamy. Poznajemy Twoją firmę, wielkość zespołu i potrzeby.
Wspólnie wybieramy liczbę godzin tygodniowo: z gotowych pakietów albo ustalaną indywidualnie.
Podpisujemy umowę B2B i przekazujemy materiały informacyjne dla pracowników.
Sami i poufnie rezerwują wolne terminy przez kalendarz online, w ramach godzin wykupionych przez firmę.
Chcesz porozmawiać?
Kliknij i zostaw kontaktOd 1 godziny tygodniowo. Im więcej godzin, tym niższa stawka. Kwota miesięczna jest stała i uwzględnia już urlop specjalisty.
Ceny netto. Pakiet obejmuje wskazaną liczbę godzin dostępności w tygodniu przez 40 tygodni w roku. Kwota miesięczna = godziny tygodniowo × stawka × 40 tygodni, rozłożone na 12 równych rat. Godziny dostępności w tygodniu ustalamy elastycznie, a szczegóły oferty omawiamy podczas rozmowy.
Płacisz za zarezerwowaną dostępność specjalisty, niezależnie od tego, ile godzin pracownicy wykorzystają w danym tygodniu. Dzięki temu terminy są zawsze gwarantowane.
Usługa jest świadczona przez 40 tygodni w roku, a wynagrodzenie jest uśrednione na 12 miesięcy. Urlopy i przerwy są już wliczone w cenę, więc faktura co miesiąc jest taka sama.
Obowiązuje nas tajemnica zawodowa. Firma nie otrzymuje informacji o tym, kto korzystał ze wsparcia ani o czym rozmawiał.
Wszystkie konsultacje odbywają się online. Pracownik rezerwuje termin przez kalendarz i łączy się z dowolnego miejsca.
Firma ma przypisanego stałego specjalistę. Dzięki temu pracownik nie zaczyna za każdym razem od nowa z inną osobą.
Współpracujemy na podstawie umowy B2B i comiesięcznej faktury. Możesz zacząć od mniejszego pakietu i zwiększyć liczbę godzin, gdy zespół przekona się do benefitu.
Masz pytania o warunki? Wyjaśnimy wszystko w 20 minut.
Zostaw kontaktPsycholożka, psychoterapeutka poznawczo-behawioralna (CBT), założycielka MindBenefits
[Krótki opis: wykształcenie i w czym się specjalizujesz. Np. „Pracuję w nurcie poznawczo-behawioralnym z osobami dorosłymi doświadczającymi stresu, wypalenia zawodowego i kryzysów życiowych.”]
[Dlaczego powstało MindBenefits: „Stworzyłam MindBenefits, bo wierzę, że wsparcie psychologiczne powinno być tak samo dostępne w pracy jak opieka medyczna.”]
Każdy specjalista MindBenefits to psycholog co najmniej w trakcie szkoły psychoterapii. Większość zespołu to psychoterapeuci CBT.
Minimum, jakie stawiamy: wykształcenie psychologiczne i szkolenie psychoterapeutyczne w toku. Nie pracujemy z osobami bez przygotowania terapeutycznego.
Terapia poznawczo-behawioralna jest konkretna i nastawiona na cel. Pomaga w pracy ze stresem, lękiem, obniżonym nastrojem i wypaleniem.
Praca każdego specjalisty jest stale superwizowana. To gwarancja jakości i etyki zawodowej.
Twoja firma ma swojego stałego psychologa, a pracownicy spotykają się z nim online, bez dojazdów.
Firma rezerwuje określoną liczbę godzin dostępności specjalisty w każdym tygodniu. W tym czasie pracownicy mogą umawiać się na konsultacje psychologiczne.
Opłata jest stała, ponieważ obejmuje gwarancję dostępności specjalisty, czyli czas zarezerwowany wyłącznie dla Twojej firmy. Podczas rozmowy pomożemy dobrać pakiet tak, by odpowiadał realnemu zapotrzebowaniu.
Nie. Obowiązuje nas tajemnica zawodowa. Nie przekazujemy firmie danych osób korzystających z konsultacji ani treści rozmów.
To uwzględnia urlopy, święta i przerwy. Dzięki uśrednieniu na 12 miesięcy płacisz zawsze tę samą kwotę i nie musisz niczego doliczać w okresach urlopowych.
Tak. Każda firma ma dedykowanego psychologa, więc pracownik nie trafia co spotkanie do kogoś innego i może spokojnie kontynuować pracę.
Spotkania odbywają się online. Pracownik sam rezerwuje wolny termin przez kalendarz online.
Nic. Rozmowa jest bezpłatna. Jej celem jest przybliżenie oferty i dobranie odpowiedniego abonamentu.
Tak, liczbę godzin można dostosować do potrzeb zespołu. Szczegóły ustalamy w umowie.
W krótkiej, bezpłatnej rozmowie przybliżymy ofertę MindBenefits, odpowiemy na pytania i pomożemy dobrać abonament do wielkości i potrzeb Twojego zespołu.